Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier
Kontext: Karrierepfeile, Karrierewege, Karrierestufen
Hauptkomponente: Erfahrungen im Projektmanagement.
Das Projektmanagement wird von Stufe zu Stufe anspruchsvoller. Es kann nur sehr begrenzt durch Theorien erschlossen / erlernt werden: Nur eigene Erfahrungen vermitteln die Kompetenz. Je höher die Stufe, umso mehr unterschiedliche Erfahrungen sind erforderlich.
Die Erfahrungen wachsen meist wie folgt durch
- Selbstmanagement in eigenen, persönlichen Projekte ohne Beteiligung von Dritten.
- Management von Aufträgen, Problemlösungen mit bekannten Dritten, Teamarbeit, Projektmanagement von Kleinprojekten.
- Projektmanagement im überschaubaren und begrenzten Arbeitsumfeld.
- Projektmanagement mit unternehmerischem Risiko.
- Gemeinsame Interessen verfolgen in überbetrieblichen Kooperationen in Projekten und im Projektmanagement.
- Menschen und Organisationen unterschiedlicher Kulturen zu gemeinsamen Handeln, Zielen und Ergebnissen ausrichten.
Die Stufen bauen aufeinander auf.
Die höheren Stufen schließen die niedrigeren mit ein, aber nicht umgekehrt.