Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier
Kontext: Karrierepfeile, Karrierewege, Karrierestufen

60. Karriere als Experte für die Methodik.

Die Experten für die Methodik tragen zu den Projekten und zum Projektmanagement bei, z.B. als:

1. Spezialisten für Methoden, Instrumente, Tools, Programme,
2. Programmierer,
3. Berater,
4. Trainer,
5. Anwender,
6. Sachbearbeiter,
7. Anleiter, Einweiser, Hotline,
8. Multiplikatoren,
9. Referenzen,
10. Legitimatoren.

Werden den Experten für die Methodik auch gleichzeitig die Verantwortung für das Projektmanagement übertragen, bevorzugen die Personen oftmals die "richtige" Anwendungen der Methoden gegenüber den tatsächlichen Aufgaben des Projektmanagements. Sie schärfen eher ihr Profil als "Methodenexperten" als ihre Kompetenzen im Projektmanagement.